ОАО «Стройпроект» обратилось в городской суд с заявлением, в котором просит признать безвестно отсутствующим своего работника Т., мотивируя свои требования следующим: сотрудник филиала «Стройпроект» Т. безвестно отсутствует на работе с 14. 08.2015 по настоящее время.
С 10.04.2015г. Т. был предоставлен льготный отпуск и выданы денежные средства на проезд. 10.07.2015г. от Т. поступило заявление на продление отпуска до 14.08.2015г. С 14.08.2015г. сведений о нахождении Т. не имеется. В городе он был зарегистрирован по одному адресу, но фактически проживал на территории промышленной базы предприятия, где работал сторожем. Признание безвестно отсутствующим необходимо для увольнения с места работы.
Определите юридически значимые обстоятельства, решите, подлежит ли иск удовлетворению, ответ аргументируйте со ссылкой на правовые нормы.
Денис
ХПИ
Самый общительный, самый честный, самый добродушный человек!) Спасибо попросил досрочно - ...
Александра
СПбГТИ(ТУ)
Не первый раз прошу помощи у данного исполнителя! Всё верно, оперативно, без нареканий! Ир...
Вадим
Липецкий Государственный Технический Университет
Замечательный исполнитель, один из тех кто решает быстро, без ошибок и не гнёт цену за вып...
Вадим
Липецкий Государственный Технический Университет
Все решил правильно, с обьяснением, и качественно, решение скинул в Word, настоятельно рек...