Вам будут представлены ситуации для анализа. Необходимо выделить, с чем связаны трудности у ребенка, других участников образовательного процесса, на что должна быть направлена работа психолога.
Определите ситуации, где требуется психологическое сопровождение. Поясните свой выбор.
ситуация 1
Мальчик 7 лет, пошел во второй класс. Весь предыдущий учебный год учитель жаловалась на неумение ребенка сосредоточиться, рассеянность внимания на посторонние шумы, движения в классе во время урока. Задания выполняет только со "стоянием над головой", на замечания реагирует улыбаясь, строя гримасы, чем вызывает смех всего класса. Читает медленно, переставляя слоги, недочитывает окончания. Пишет, пропуская буквы, в основном гласные.
ситуация 2
Ученик 2-го класса до школы не посещал детский сад, и в настоящий момент очень остро встала проблема общения с одноклассниками. В прошлом году очень часто болел, пропускал занятия, но успеваемость от этого не пострадала, а вот в настоящий момент он боится лишний раз подойти к ребятам на перемене, заговорить. Если не записал задание на дом, то звонить одноклассникам отказывается наотрез, боится.
ситуация 3
В октябре месяце педагогом-психологом была проведена анкета обучающихся XI классов, направленная на оценку готовности к итоговой аттестации в форме ЕГЭ. 48% опрошенных оценили свою подготовленность выше среднего, 9% – ниже среднего. 71% отметили подверженность стрессам, 62% необходимость контроля со стороны родителей. Более выраженные переживания, связанные с экзаменами, в выборке – страх не сдать экзамен, либо сдать хуже, чем могут, волнение, ответственность, утомление, раздражение.
Инна
УВАУ ГА
Елена! Большое Вам спасибо за помощь! Все ответы на вопросы развёрнутые и понятные. Рада ...
Диана
ТИСБИ
Обращаюсь второй раз! Работа выполнена в сроки и с конкретными ответами. Спасибо!
Диляра
МПГУ
Анастасия очень отзывчивый и пунктуальный исполнитель. Спасибо большое! Рекомендую однозначно!
Максим
НВГУ( Нижневартовский Государственный Университет)
Рекомендую всем, очень качественно и добросовестно подходит к своей работе